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蘇政辦發(fā)〔2012〕209號 2012年12月14日
各市、縣（市、區(qū)）人民政府，省各委辦廳局，省各直屬單位：
《省轄市社會信用體系建設(shè)工作考核辦法》已經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。
省轄市社會信用體系建設(shè)工作考核辦法
第一條 為了推動和促進省轄市社會信用體系建設(shè)工作，構(gòu)建全省社會信用體系建設(shè)的工作激勵機制，依據(jù)《中共江蘇省委江蘇省人民政府關(guān)于加快推進誠信江蘇建設(shè)的意見》（蘇發(fā)〔2007〕14號），制定本考核辦法。
第二條 本辦法適用于省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對省轄市社會信用體系建設(shè)年度工作的考核。社會信用體系建設(shè)試點地區(qū)的考核工作參照本辦法。
第三條 對省轄市社會信用體系建設(shè)工作的考核遵循“科學(xué)嚴謹、客觀公正、注重實績、獎勵先進”的原則。
第四條 省轄市推進社會信用體系建設(shè)工作的考核，由省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組授權(quán)省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施。
第五條 省轄市社會信用體系建設(shè)工作的基本考核內(nèi)容包括工作體系建設(shè)、規(guī)劃和制度機制建設(shè)、企業(yè)信用管理貫標和示范創(chuàng)建、公共信用信息系統(tǒng)（一網(wǎng)兩庫一平臺）建設(shè)和運行、信用信息安全和保護、信用服務(wù)業(yè)發(fā)展、工作組織推進、落實省社會信用體系建設(shè)工作任務(wù)等方面，實行千分制。具體考核指標根據(jù)年度全省社會信用體系建設(shè)重點工作逐年調(diào)整發(fā)布（2012年-2013年考核指標見附件）。
第六條 對年度工作實施逐年考核。
第七條 設(shè)立工作創(chuàng)新獎。在基本考核內(nèi)容以外，各市對社會信用體系建設(shè)工作有重要創(chuàng)新舉措，且成效明顯，并經(jīng)基層服務(wù)對象認可的事項，或得到省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推廣的事項，或受到國家部委以上表彰的事項，可向省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請，由考核小組考核認定并加分。
第八條 省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組每年公布考核結(jié)果，對先進市予以表彰?？己私Y(jié)果作為命名和推薦省信用示范城市的重要依據(jù)。
第九條 本辦法由省社會信用體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。