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省政府辦公廳關于進一步加強企業研發機構建設的意見
發布日期:2012-04-05 08:59 字體:[ ]

省政府辦公廳關于進一步加強
企業研發機構建設的意見
蘇政辦發〔2012〕58號  2012年4月5日

 


各市、縣(市、區)人民政府,省各委辦廳局,省各直屬單位:
  為進一步加強企業研發機構建設,不斷提升企業自主創新能力和內生發展動力,更好地推動創新驅動戰略實施和創新型省份建設,根據國家部署要求并結合我省實際,現提出如下意見:
  一、堅持把企業研發機構建設擺上突出位置
 ?。ㄒ唬┏浞终J識加強企業研發機構建設的重要意義。研發機構是企業開展技術創新、實現科技進步的基礎條件。近年來,各地、各有關部門認真貫徹國家和省的決策部署,研究采取一系列措施,大力推進企業研發機構建設,取得了良好成效,但總體上我省企業研發機構仍存在數量不夠多、規模不夠大、實力不夠強、發展不夠平衡等問題,難以適應創新型省份建設和企業技術創新的需要。當前,我省正處于全面建成更高水平小康社會、開啟基本實現現代化新征程的關鍵時期,進一步加強企業研發機構建設,是深入實施創新驅動戰略、推進科技創新工程的必然要求,是增強企業自主創新能力、加快轉變經濟發展方式的重要手段,是優化科技創新資源配置、促進科技經濟緊密結合的有效途徑。各地、各有關部門一定要充分認識加強企業研發機構建設的重要性緊迫性,以更高的標準、更有力的舉措,實現企業研發機構建設發展新突破。
  (二)明確企業研發機構建設的總體要求。當前和今后一個時期,企業研發機構建設工作要深入貫徹落實科學發展觀,以大中型工業企業為重點,以推動產學研合作為支撐,以增強企業自主創新能力為核心,統籌部署、分類指導、扎實推進,著力建設裝備精良、管理科學、運行高效的企業研發機構,加快形成體系健全、功能完備、開放競爭、富有活力的企業研發機構建設發展格局。力爭到2015年,大中型工業企業和高新技術企業全面建有研發機構,有條件的中小企業和大中型非工業企業研發機構數量大幅增長,全省企業研發機構總數超過1萬家,企業研發投入、研發人員數量、專利申請總量在“十一五”基礎上實現翻一番,綜合實力繼續位居全國前列。
  二、積極引導和支持各類企業建設研發機構
 ?。ㄈ┲С执笾行凸I企業全面建設研發機構。按照“有技術人員、有固定場所、有研發經費、有科研設備、有具體研發方向”的要求,引導和支持大中型工業企業普遍建立工程(技術)研究中心、技術中心、重點實驗室、工程實驗室、研究生工作站、博士后工作站、院士工作站、“千人計劃”工作站等研發機構,不斷改善研發條件,著力培養和引進科技人才,持續產出創新成果,顯著提升企業自主創新能力。鼓勵紡織、服裝、機械、化工等傳統產業領域工業企業加快建設技術中心、技術檢測中心、設計中心、中試基地等研發機構,促進企業轉型升級、創新發展。
  (四)推動大中型非工業企業加快建設研發機構。鼓勵軟件、商業、物流、交通運輸、建筑企業等建設數據中心、研發應用中心、評測中心、創意中心、技術中心、工程設計中心等研發機構,開發和轉化應用先進技術成果,提升企業整體發展水平。支持農業骨干企業加快建立研發機構,加強與高校、科研院所合作,聯合開展現代農業關鍵技術和農產品深加工技術攻關,并提供多種形式的技術服務,帶動農業增效、農民增收。
  (五)鼓勵外資企業積極建設研發機構。大力吸引跨國公司研發總部或區域性研發中心落戶江蘇,并引導其與我省高校、科研院所和企業開展合資合作,擴大技術溢出效應。著力推動外資企業建設研發中心、技術檢測中心等機構,加大對外資研發機構建設的支持力度,提升外資企業在江蘇的創新能力,充分發揮外資企業助推我省科技創新的作用。
  (六)引導有條件的中小企業建設研發機構。支持中小企業立足實際建設研發機構,研制先進適用工藝裝備,開發適銷對路新產品,提升技術創新能力和市場競爭能力,促進企業向“專、精、特、優”方向發展。鼓勵中小企業在高校、科研院所建立研發機構,或與高校、科研院所合作共建研發機構。推動高校、科研院所為中小企業提供多種形式的技術服務。
  三、著力提升企業研發機構建設發展水平
  (七)提高企業研發機構建設層次。支持創新型領軍企業申報國家級重點實驗室、工程實驗室、工程(技術)研究中心、企業技術中心、博士后科研工作站等,進一步提高我省企業國家級研發機構數量在全國的比重。在高新技術企業中全面建設省級研發機構,改善基礎條件,加快提升技術研發能力和水平,切實增強企業發展后勁。
 ?。ò耍┕膭畎l展海外研發機構。推動有條件的骨干企業“走出去”,采取并購、收購或直接投資等方式建立海外研發機構,積極融入全球研發體系,吸引境外優秀科技人才,就地消化吸收國外先進技術,提高國際競爭力。
 ?。ň牛┩苿悠髽I加大對研發機構的投入。引導企業將研發機構投入納入年度預算,并建立穩定的投入增長機制,力爭到2015年,大中型工業企業研發投入占銷售收入的比重達2%。支持企業建立與創新績效掛鉤的薪酬制度,實行股票期權等有效激勵政策,鼓勵有條件的企業按不低于銷售收入的0.6%設立人才發展專項資金,進一步激發科研人員技術創新積極性。
 ?。ㄊ┌l展技術創新服務機構和公共平臺。面向企業技術創新需求,加快建設生產力促進、技術轉移、科技企業孵化、知識產權、科技信息咨詢等服務機構,加大分析測試、試驗驗證、產權交易、研發設計等公共技術服務平臺建設力度。推動高校、科研院所儀器設備、科技文獻、科學數據、中試裝備等向企業開放,促進公共創新資源共享。建設跨國技術轉移服務機構、區域性技術合作平臺,為企業參與國際研發分工、利用國內外創新資源提供良好條件。
  四、不斷增強企業研發機構技術創新能力
 ?。ㄊ唬┩七M企業自主創新。支持企業針對技術瓶頸問題,集中力量開展科技攻關,突破一批重大關鍵技術,研制開發一批核心裝備和高端產品,搶占技術創新和產業發展制高點。鼓勵企業實施知識產權戰略,建立健全知識產權管理制度,提升知識產權創造和運用能力,力爭到2015年,大中型工業企業全部擁有發明專利。引導企業著力加強商標培育、運用、保護和管理,積極利用自主品牌開拓國內外市場。
 ?。ㄊ┥罨a學研合作。鼓勵企業研發機構與高校、科研院所整合創新資源,聯合承擔科技計劃、開展技術攻關、制定技術標準、轉化科技成果,并共享知識產權、共擔市場風險,促進創新要素與生產要素在產業層面的有機銜接。支持高校、科研院所主動將先進適用技術引入企業研發機構進行熟化、工程化,促進科技成果盡快轉化為現實生產力;引導企業研發機構主動介入高校、科研院所早期研發,強化高校院所應用科研導向,構建產學研利益共同體。
  (十三)集聚高層次科技人才。充分發揮企業研究生工作站、博士后工作站、院士工作站、“千人計劃”工作站等機構匯集人才的作用,吸引更多高層次人才到企業創新創業。大力促進高校、科研院所和企業之間的人才互動交流,從高校院所選派教授、博士到企業服務,選聘優秀科技企業家或技術帶頭人到高校擔任“產業教授”,推行產學研聯合培養研究生的“雙導師制”。認真落實《省政府關于加強企業創新促進轉型升級的實施意見》(蘇政發〔2011〕117號)精神,對企業研發機構中的國家“千人計劃”、省“雙創計劃”人才,“科技企業家培育工程”、“333工程”培養對象以及省“產業教授”的個人所得稅地方留成部分,市、縣可給予獎勵,獎勵總額原則上累計不超過30萬元。
  (十四)擴大交流合作。鼓勵和支持企業牽頭建立產業技術創新戰略聯盟,開展科教協同創新,制定技術標準,努力實現“實驗室與基地、學科與產業、人才與企業”的有機融合。深化國際科技交流與合作,建立開放課題制度,吸引國外高層次科技人才到企業開展科學研究和技術開發。引導省級以上企業研發機構通過技術開發、設計、試驗、咨詢和培訓等形式為社會提供技術服務,不斷增強自我發展能力。
  五、努力為企業研發機構建設提供有力保障
 ?。ㄊ澹娀M織領導。各地要把企業研發機構建設工作擺上重要位置,周密部署安排,落實有力措施,切實加快建設進度、提高建設水平。科技部門要加強對企業的指導,深入開展業務培訓,努力提供優質服務,并主動做好與有關部門的聯系協調工作。發展改革、經濟和信息化、教育、財政、商務、人力資源社會保障、統計、稅務等部門要認真履行職責,密切協調配合,形成整體合力,共同推進企業研發機構建設。
 ?。ㄊ娀咧С?。省財政整合相關專項資金支持企業研發機構建設,各地要不斷增加財政對企業研發機構建設的投入。認真落實企業研發費用加計扣除、高新技術企業所得稅減免等政策,切實增強企業建設研發機構、開展技術創新的積極性。按照國家和省有關鼓勵科技創新創業的一系列文件規定,嚴格落實企業研發機構的稅收優惠和獎勵政策。同時,對建有研發機構的企業,在申報高新技術企業、融資貸款、科研人員職稱評定、資質認定等方面給予優先支持。
 ?。ㄊ撸娀讲榭己?。建立工作責任制,細化任務分解,嚴格督促檢查,確保各項工作落到實處。將企業研發機構建設納入地方科技進步考核重要內容,重點考核機構數量、管理水平、運行質量等內容。健全統計分析制度,定期發布企業研發機構建設情況。注重典型引路,及時總結推廣先進經驗,充分發揮示范帶動作用。
  各地、各有關部門要結合實際研究制定具體實施意見和辦法,切實推進企業研發機構建設發展。

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